Plano de Saúde Ameplan Saúde Corporativo: qualidade, custo-benefício e uma rede hospitalar completa para sua empresa
O Plano de Saúde Ameplan Saúde Corporativo é uma das opções mais tradicionais e acessíveis do mercado para empresas que buscam oferecer assistência médica de qualidade aos seus colaboradores. Com mais de duas décadas de atuação no setor, a Ameplan é reconhecida por seu compromisso com o atendimento humanizado, valores competitivos e uma ampla rede credenciada distribuída pela Grande São Paulo.
Desde a sua criação, a operadora tem se destacado pelo foco em oferecer soluções práticas e econômicas para pequenas e médias empresas. O plano corporativo da Ameplan Saúde foi desenvolvido para atender empresas com CNPJ ativo, a partir de duas vidas, unindo facilidade na contratação, ampla cobertura e planos flexíveis para diferentes perfis de empresas.
A Ameplan acredita que cuidar da saúde é investir no sucesso do negócio. Por isso, sua estrutura combina hospitais parceiros de referência, laboratórios modernos e uma rede de pronto-atendimento distribuída em várias regiões da capital e do interior paulista. Essa abrangência permite que os colaboradores tenham acesso rápido a serviços médicos de urgência, consultas e exames com agilidade e eficiência.
Além disso, a Ameplan oferece diferenciais que tornam o plano ainda mais atrativo: coparticipação acessível, possibilidade de incluir dependentes diretos e indiretos, programas de atenção à saúde, cobertura obstétrica e plano odontológico opcional. A operadora também mantém convênio com farmácias, garantindo descontos em medicamentos em redes como a Drogasil.
Como funciona o Ameplan Saúde Corporativo
O Ameplan Corporativo é voltado a empresas que buscam oferecer segurança e qualidade de vida aos seus colaboradores. O plano pode ser contratado com abrangência regional, atendendo São Paulo e região metropolitana, e abrange tanto atendimento ambulatorial quanto hospitalar com obstetrícia, conforme determina a ANS.
O modelo empresarial da Ameplan permite adesão a partir de dois beneficiários, e as opções de plano variam conforme o tipo de acomodação (enfermaria ou apartamento) e a linha contratada. A operadora trabalha com as linhas AMP 135E, AMP 165E, AMP 265E e AMP 265A, que se diferenciam pelo nível de rede credenciada e pelo valor da mensalidade.
Empresas podem optar pela modalidade com ou sem coparticipação. Nos planos com coparticipação, o valor é cobrado apenas em terapias específicas (como fisioterapia, nutrição ou psicologia), sempre limitado a R$ 20,00 por procedimento e com teto mensal de R$ 300,00. Consultas, exames e internações não têm cobrança adicional, o que torna o custo-benefício extremamente competitivo.
Faixas etárias e valores
Os preços dos planos Ameplan variam conforme a faixa etária e o tamanho da empresa. Os valores são ajustados anualmente, podendo sofrer alterações conforme a política da operadora e a regulação da ANS.
Para empresas com 2 a 29 vidas, os valores médios variam entre:
- 0 a 18 anos: a partir de R$ 96,00
- 19 a 23 anos: a partir de R$ 112,00
- 34 a 38 anos: a partir de R$ 158,00
- 54 a 58 anos: a partir de R$ 360,00
- 59 anos ou mais: a partir de R$ 479,00
Para grupos empresariais com 30 a 100 vidas, os valores têm leve redução, tornando o plano ainda mais vantajoso.
É importante ressaltar que os preços podem ser alterados a qualquer momento pela operadora, de acordo com atualizações da tabela comercial.
Quem pode aderir
A Ameplan permite a inclusão de diversos perfis de beneficiários, o que facilita a adesão para empresas com diferentes composições de equipe.
- Titulares: sócios, funcionários com vínculo CLT, administradores e prestadores de serviço até 65 anos.
- Dependentes diretos: cônjuge, companheiro, filhos e enteados até 39 anos.
- Dependentes indiretos: pais, tios, avós, sobrinhos e netos até 65 anos.
- Estagiários: aceitos mediante contrato de estágio e intermediação da instituição de ensino.
Essa flexibilidade amplia o alcance do plano, permitindo que empresas de diferentes segmentos ofereçam o benefício de forma justa e inclusiva.
Rede credenciada Ameplan
A rede credenciada da Ameplan Saúde é um dos principais diferenciais da operadora. Ela é composta por hospitais, prontos-socorros e laboratórios distribuídos estrategicamente em toda a Grande São Paulo, garantindo atendimento rápido e de qualidade para os beneficiários.
Hospitais e Prontos-Socorros
São Paulo – Zona Oeste
- Saint Patrick – Vila Jaguara
Grande São Paulo
- Hospital Vidas – Osasco
- Saint Patrick – Osasco
- Hospital Yes – Itapevi
São Paulo – Zona Sul
- Hospital Vida’s Alta Complexidade – Vila Gea
São Paulo – Zona Leste
- Hospital Vidas Paranaguá – Ermelino Matarazzo
Região do ABC Paulista
- Santa Casa de Mauá
- Santa Casa de São Bernardo do Campo
Alto Tietê e Região Metropolitana
- Hospital Santa Maria de Suzano
Laboratórios
- Autologus
- Biocenter (São Bernardo do Campo)
- CID
- Diffusion
- Enzilab
- Hemocito
- Medicom Exames
- Sanitas
- Schmillevitch
- Santa Clara
- Tadão Mori
- Vidas Diagnóstico
Essa rede cobre uma grande área de atendimento, proporcionando acesso a serviços de urgência, maternidade, internações e exames laboratoriais em unidades reconhecidas pela qualidade técnica e atendimento humanizado.
Além disso, os hospitais Saint Patrick e Vidas formam a espinha dorsal da estrutura hospitalar da Ameplan, oferecendo unidades especializadas em pronto atendimento, internações clínicas, cirurgias e maternidade.
Carências e prazos de cobertura
As carências seguem o padrão regulatório da ANS, com prazos reduzidos para beneficiários oriundos de outros planos.
- Urgência e emergência: 24 horas
- Consultas e exames simples: 30 dias
- Exames especiais: 90 dias
- Exames complexos e terapias: 120 dias
- Internações e cirurgias: 180 dias
- Partos: 300 dias
- Doenças preexistentes (DLP): 720 dias
A Ameplan oferece redução de carência para beneficiários provenientes de planos anteriores, desde que comprovem permanência de 90 dias ou mais.
Coberturas e diferenciais
O Ameplan Saúde Corporativo cobre todos os procedimentos previstos pela ANS, incluindo consultas médicas, exames laboratoriais e de imagem, terapias, internações, cirurgias e parto. A cobertura também inclui:
- Urgência e emergência 24h
- Atendimento ambulatorial e hospitalar
- Maternidade com acompanhamento completo
- Internações clínicas e cirúrgicas
- Atendimento em pronto-socorro adulto e infantil
- Exames simples, especiais e complexos
- Terapias ocupacionais, psicológicas e nutricionais
- Programas de saúde preventiva
Outro ponto importante é o plano odontológico opcional, oferecido em parceria com a AESP Odonto Executivo, que garante cobertura completa em tratamentos odontológicos preventivos e corretivos.
A operadora também mantém o serviço de apoio ao cliente 24h, disponível para marcação de consultas, informações sobre rede credenciada e esclarecimento de dúvidas gerais.
Benefícios para empresas
O Plano Ameplan Saúde Corporativo é uma alternativa vantajosa para empresas que desejam oferecer benefícios competitivos sem comprometer o orçamento.
Entre os principais benefícios para o empregador, estão:
- Redução do absenteísmo e aumento da produtividade.
- Facilidade na gestão de saúde dos colaboradores.
- Redução de custos com atendimentos emergenciais.
- Maior retenção de talentos e valorização da marca empregadora.
- Possibilidade de personalizar o plano conforme o perfil da empresa.
Além disso, o modelo com coparticipação parcial ajuda a manter o equilíbrio financeiro, permitindo um controle mais inteligente dos custos de utilização do plano.
Como contratar o plano
A contratação é simples e rápida, totalmente digital. A empresa pode escolher entre as categorias disponíveis (AMP 135E, 165E, 265E ou 265A), definir a acomodação e enviar a documentação necessária, como CNPJ, contrato social e documentos dos beneficiários.
Após a aprovação, os colaboradores recebem acesso à carteirinha e podem utilizar a rede credenciada imediatamente, respeitando as carências previstas.
Empresas com mais de 30 vidas podem negociar condições diferenciadas, com isenção de carências e descontos progressivos.
Regiões de comercialização
O plano está disponível para empresas localizadas em São Paulo, Barueri, Carapicuíba, Diadema, Mauá, Osasco, Ribeirão Pires, Santo André, São Bernardo do Campo, São Caetano do Sul, Guarulhos, Itapevi, Itaquaquecetuba, Jandira, Mogi das Cruzes, Poá, Santana de Parnaíba e SuzanoPainel do Corretor ameplan corp….
Essa abrangência permite que empresas de toda a Grande São Paulo contem com uma rede completa e atendimento ágil.
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O Plano de Saúde Ameplan Saúde Corporativo combina tradição, custo-benefício e uma rede de atendimento sólida. Com planos flexíveis, carências reduzidas e cobertura completa, é uma excelente escolha para empresas que desejam cuidar de seus colaboradores sem abrir mão da economia.
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